- Chalon-sur-Saône, Bourgogne-Franche-Comté
- 06 49 80 11 65
Après un Master II en psychologie du travail, je débute ma carrière dans le domaine du conseil et de la formation continue dans un organisme spécialisé dans la Métallurgie puis dans un groupe de chimie.
Je rejoins ensuite un groupe international de robinetterie industrielle en tant que Responsable puis Directrice des ressources humaines pour gérer des établissements de 40 à 350 salariés.
Manager et membre du CODIR, j’aborde tous les sujets RH, négocie plusieurs accords d’entreprise et conseille la Direction et les managers. Durant 11 ans, je participe à l’essor industriel et commercial de l’Entreprise à travers une politique RH ambitieuse et opérationnelle, convaincue que le regard du manager permet à une équipe de se développer et se dépasser.
Je m’intéresse au coaching professionnel et je décide d’entreprendre une certification de coach à l’Ecole de Coaching International de Paris en 2010.
Depuis sa création en 2013, le cabinet s’articule autour de 3 axes fondateurs :
J’accompagne chacun à réaliser des changements professionnels et à déployer son potentiel.
Je permets aux dirigeants d’aligner leur politique RH avec leur stratégie et les conseille de façon très opérationnelle.
Je forme les professionnels à la gestion des ressources humaines et au développement personnel.
Je soutiens les personnes en difficultés et conseille les entreprises dans l’amélioration des conditions de travail et la prévention des risques professionnels.
J’interviens dans les systèmes et les organisations pour améliorer les relations de travail et mettre en mouvement les énergies individuelles au service du Collectif et de l’Activité.
Et j’apprends chaque jour.
